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제목	통역 안내원 면접결과 정보공개 문제점및 관련된 글
작성자	김ㅇㅇ	작성일	2003.04.03	조회	1,856
첨부파일
존경하고 양식있는 의원님께 안녕하십니까? 그 동안 저는 이문제를 제기해오면서 또 지금 이순간 정보공개를 보면서 참으로 안타까운 점은 주관 부서인 문화관광과가 아직도 문제점도 제대로 읽지 못하고 더나아가 결과를 미화하기만 급급하는 모습이 역력하는 모습을 볼때 질책하기 앞서 한편으로 서글픈 연민의 정이갑니다. 더욱더 중요한것은 이문제의 재발방지를 위해서나 이 분야에 일하는 사람 모두의 사기진작은 차치하더라도 불필요한 오해를 없애기 위해서라도 이번 선발 전면적 재 검토와 철회를 요구하면서 양식있는 의원님들의 의견을 듣고자 글을 올림니다. 그것이 지방자치의 핵심인 주민을 위한 "주민지치" 및 "투명행정"의 근간이 됨은 물론이거니와 더나아가 주관 부서인 문화관광가 선발 목적에서 밝혔듯이 ""새천년 지식기반 산업인 문화관광산업의 진흥발전에 역점과 남원의 다양한 문화유산과 풍부한 자연자원을 관광상품화하는데 중요한 ? 걸음이 될것입니다 그래서 이 문제를 보다 정확히 설명드리고자 시청 홈 게시판에 올린 그르을 올리니 참조 바람니다. 그리고 차분히 읽어보면 아시겠지만 원래 근로복지공단이 의도하는대로 해당지역 관광발전에 역행하는 일이 벌어지느것은 차치하고라도 당해지원자인 저를 포함한 다른 지원자도 근로의 참여 평등기회마져 잃게되는 불합리한 결과가 초래되었읍니다. 그럼 그동안 무언의 격려를 보내주신 의원님들께 감사를 드립니다 ********************************************************************** 통역 안내원 면접결과 정보공개 문제점 A.문제제기 통역 안내원 면접결과 정보공개를 보면서 우선적으로 ?번째로 와닫는 느낌은 보통 건전한 상식을 가진 사람이라면 어떻게 생각할것인가? 라는 물음을 던지기에 앞서 주관부서의 이율배반적인,즉 자기모순으로 가득차있음을 매우 안타깝게 생각하며 문제된점을 정보공개된 내용를 가지고 하나 하나씩 검토 해볼까합니다. B. 정보공개에서 드러난 문제점들. 1.모집공고와 응시자격에 모순되는 문제. 이번 통역 안내원 모집공고에는---우리시는 새천년 지식기반 산업인 문화관광산업의 진흥발전에 역점을 두고 다양한 문화유산과 풍부한 자연자원을 관광상품화하여 대내외적으로 널리 소개(홍보)하기 위한 관광통역안내원을 다음과같이 모집합니다.라고 되어있고, 응시자격은----- 응시자격 ; 남원시에 구직등록을 필한자 * 다음 자격이 있는 자는 우대 - 영어/일본어 능통자 - 관광안내원 자격증 소지자 - 해당 언어권 국가에 2년이상 거주자 - 여행사 근무 경험자(1년이상)" 라고 되어 있읍니다 그런데 정보공개 내용을 보면--------중략------""" 담당공무원이 대기중인 나머지 2명(언어평가를 받지 않은)에게도 의사를 확인하여 희망자는 영어평가를 받았으나 결과는 실력을 인정받지 못해 합격여부에 영향이 미치지 않았습니다."""-----정보공개서 전문 공개는 이글 후단> 이렇게 되어있읍니다. 여기서 문제점은 정보공개에서도 인정했듯이 한 지원자가 영어평가를 받았으나 실력을 인정받지 못했는데 어찌하여 선발목적과 응시자격에 규정된 언어능통자 요건에 맞지 않은 지원자를 선발했는지 도저히보통 상식으론 이해되지도 않을뿐아니라, 주관부서인 문화광과가 과연 남원의 관광발전을 생각하며 일하고 있는지 궁금합니다. 2. 선발배점 문제. a. 일반면접; 정보공개서에는 선발배점이----서류전형(30점)은 기본(10점), 관광안내원자격증 (5점), 외국어전공(5점), 여행사근무경험자(5점), 해외거주2년이상자 (5점)으로 되어있어---; 이렇게 설명되어 있읍니다. 여기서 문제점은 외국어 전공 배점을 두었는지 이해가 안가고 여행사근무경혐자도 생각해 볼만 합니다. 왜냐면 요즘 일반시험 조차 전공을 했다해서 거기에 특별한 배점을 주지않고 해당시험이 요구하는 자질테스트로 충분하기 때문입니다. 그리고 여행사 근무는 경력자우대 차원에서는 나름대로 말이 되겠지만 구체적으로 통역안내원 시험에 맞는지에대한 검토가 없어 얼마든지 자의적으로 부당 점수를 줄수있는 소지가 많다는 것입니다 b. 언어 면접 정보공개서에는 ---언어면접 희망자는 언어평가를 받아 40점까지 점수를 부여받고 희망 하지 않은 사람은 기본점수 30점만 부여하게 됩니다.------중략------언어능력 40점은 기본점수 30점, ABC로 평가 40점까지 배점을 주어 최고 10점까지 차이가 생길 수 있습니다---이렇게 규정되어 있읍니다. ******여기서 문제점은 안탑깝다 못해 한심하기 그지못한 생각이 드는데, 그 이유는 일반 서류 전형에서는 기본 점수가 30점대비 10점인데 즉 3/1이고 여기서는 언어면접 40점 대비 30점 즉 4/3입니다.즉 이문제는 단순한 비율의 불균형문제를 지나 얼마든지 선발의 왜곡을 가져올수 있다는 말입니다 여기에 더욱더 한심한점은 언어면접을 희망하지 않은 사람도 기본점수 30점을 받는 다는 사실입니다----왜냐면 희망하지 않는 사람은 당연히 0점을 받아야할뿐아니라 이는 선발 목적및 응시자격요건에도 맞지않는, 그야말로 안하무인격의 선발규정인것입니다. 어떻게 생각하십니까????????????????????????*********************** 3. 선발위원 구성문제및 평가문제 선발위원이라 함은 모름지기 해당분야의 전문가이어야 할뿐아니라 , 물론 면접관의 기본적 양심을 믿어야하겠지만 인간이기에 조금만이라도 실수를 할까봐 또 보다 객관적으로 면접을 평가할수있도록 적어도 면접관이 2사람이 되어야하느데 그렇지 않게 구성된것은 어떻게 된것입니까? 이와 관련해서 정보공개를 신청했는데, 국가 안위를 걱정할만큼,또 고공의 안저을 해하는것도 아닌데 왜! 공개를 안합니까? 4 .선발 절차상 중대한 오류문제. 이 문제에 대하여는 그동안 구체적으로 장황할정도로 언급하였는데 관계자분은 아마 다른 시각에서 접근하다 보니 제가 의도하는 방향에서 벗어낫으리라 생각하며 이런 질문을 드리고 싶네요. 왜 서류전형을하고 그에따른 서류전형결과 발표후 면접을 할까요? 이번 선발에서는 서류전형<3월 17일--발표;3월18일>이 끝나고 면접<3월19일>을 보는 식으로 진행되었는데 이는 바로 서류전형에 따른 점수배점이 이미 끝난 상황이었고 그렇다면 서류전형에따른 절차에 진행시켜야지 그렇지 않았다는 것입니다. 보다 구체적으로 말하면 한 지원자는 해당언어를 지원안했기 때문에 그 언어 면접을 볼 자격이 없고 그에따라 그 언어 면접점수는 0점으로 남아야한다는 것입니다 그리고 더욱더 이상한 점은 선발 모집 공고에 보면 아시겠지만, 지원자격 요건에 영어/일어 능통자라고 되어있읍니다. 그런데 외국어 능통이란 것에 대해서는 구체적 기준을 가지고 논의를 해야겠지만 지원자중에 언어면접과 관련없는 분도 있었고 한 지원자는 지원서 제출 당시에 담당공무원에게 해당언어에 자신없다고 말해서 그 해당언어 면접에서 배제되었고 그에따른 서류전형이 이루어졌었읍니다 이렇게 보든 저렇게 보든 어떻게 해서 모집공고와 모순되는 지원자들이 서류전형을 통과했고 한 지원자는 어떻게 그렇게 현명한 선택을 받았는지 이해가 되질않읍니다 C. 결론 그 동안 이문제를 제기해오면서 또 지금 이순간 정보공개를 보면서 참으로 안타까운 점은 주관 부서인 문화관광과가 아직도 문제점도 제대로 읽지 못하고 더나아가 결과를 미화하기만 급급하는 모습이 역력하는 모습을 볼때 질책하기 앞서 한편으로 서글픈 연민의 정이갑니다. 다시 촉구하지만 이문제의 재발방지를 위해서나 이 분야에 일하는 사람 모두의 사기진작은 차치하더라도 불필요한 오해를 없애기 위해서라도 이번 선발 전면적 재 검토와 철회를 요구합니다. 그것이 지방자치의 핵심인 주민을 위한 "주민지치" 및 "투명행정"의 근간이 됨은 물론이거니와 더나아가 주관 부서인 문화관광가 선발 목적에서 밝혔듯이 ""새천년 지식기반 산업인 문화관광산업의 진흥발전에 역점과 남원의 다양한 문화유산과 풍부한 자연자원을 관광상품화하는데 중요한 ? 걸음이 될것입니다 참고>*********통역 안내원 면접 결과 정보공개서 전문**************** 우 590-190 남원시 도통동 518번지 / 전화 (063) 620-6547 / 전송 (063) 620-6535 담당부서 : 문화관광과 과 장 : 윤재선 주 사 : 양규상 담당자 : 김경순 정보( □ 공개 □ 부분공개 ■ 비공개 ) 결정통지서 문서번호 문관 91700 - 973 수 신 김병훈 남원시의 관광발전에 깊은 관심과 애정을 가져 주심에 감사드립니다. 귀하께서 지난 3월24일 우리시에 정보 공개 청구하신 건에 대하여 아래와 같이 답변드립니다. 1. 청구내용 o 관광통역안내원 모집에 따른 면접자 평가 점수 o 합격자 인적 사항과 경력 o 면접관 위촉서류 o 서류전형 심사위원, 서류심사 점수 2. 비공개정보 o 관광통역안내원 모집에 따른 면접자 평가 점수 o 합격자 인적 사항과 경력 o 면접관 위촉서류 o 서류전형 심사위원, 서류심사 점수 3. 비공개 사유 및 이의 신청 가. 비공개 사유 귀하께서 정보 공개 청구하신 자료 면접자 평가 점수, 합격자의 인적사 항 및 경력, 면접관 위촉서류, 서류전형 심사위원, 서류심사 점수는 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제7조1항에 의거 정보에 포함 되어 있는 이름, 주민등록번호등 특정 개인을 식별할 수 있는 개인에 관한 정보가 포함되어 있어 비공개 대상임을 양지하시기 바랍니다. 만일 귀하 자신의 평가 점수등 본인의 정보를 공개 청구하신다면 검토가 가능하나 타인의 정보는 공개가 어려움을 양지하여 주시기 바랍니다. 나. 이의 신청 방법 귀하께서 비공개 정보에 관한 사유에 이의가 있으실 경우에는 공공기관 의 정보공개에 관한 법률에 의거하여 통지를 받은 날로부터 30일 이내에 서면으로 이의 신청을 하실 수 있습니다. 이의 신청시에는 신청인의 이름· 주민등록번호 및 주소, 이의신청 대상이 되는 정보공개여부결정의 내용, 이의신청의 취지 및 이유, 정보 공개여부 결정 통지를 받은날을 명시하여 우리시에 서면 신청하시면 됩니다. 다시한번 귀하께서 우리시의 관광행정에 보여주신 관심과 애정에 감사하오며 앞으로도 변함없이 시정에 협조하여 주실 것을 당부드리 면서 하시는 일마다 두루 평안하시길 기원합니다. 김병훈씨께서 의문을 갖고 있는 점에 대해 이해를 돕는 차원에서 답변하오니 참고하시기 바랍니다. 1. 선발절차상의 중대한 오류라고 주장한 부분에 대해 언어면접 희망자는 언어평가를 받아 40점까지 점수를 부여받고 희망 하지 않은 사람은 기본점수 30점만 부여하게 됩니다. 응시자 중 1명이 접수시 영어를 조금 할 수는 있지만 평가신청은 하지 않았으나 면접 당일 담당공무원에게 언어(영어)평가를 받을 수 있느냐고 문의, 담당공무원이 대기중인 나머지 2명(언어평가를 받지 않은)에게도 의사를 확인하여 희망자는 영어평가를 받았으나 결과는 실력을 인정받지 못해 합격여부에 영향이 미치지 않았습니다. 귀하의 글을 보면 3월 17일 서류전형이 끝나 당초 신청하지 않은 자에게 언어 면접 기회를 주어 무슨 혜택을 준 것처럼 되어 있으나 서 류전형(30점)은 기본(10점), 관광안내원자격증 (5점), 외국어전공(5), 여행사근무경험자(5점), 해외거주2년이상자 (5점)으로 되어있어 아무런 관계가 없으며 실력이 있으면 누구나 면접때 언어평가를 받을 수 있도록 하였습니다. 나머지 면접(70점)중 언어능력 40점은 기본점수 30점, ABC로 평가 40점까지 배점을 주어 최고 10점까지 차이가 생길 수 있습니다. 면접(30점)은 면접관에 의해 자세 및 소양(10점), 예의·품행·성실성등 (10점), 의사표현능력 (10점)으로 ABC로 평가 점수를 부여하게 됩니다. 상기와 같이 100점으로 환산하여 고득점자 순으로 선발인원 2명을 선발하였습니다. 2. 선발위원회 구성 및 평가에 대해 면접관은 시와 관광발전협의회에서 1명씩 선발하여 면접관 양심에 따라 심사하도록 위촉되었습니다.(당초 관광발전협의회 운영위원장이 위촉되었다가 갑자기 치료차 상 경으로 운영위원겸 간사를 위촉하게 되었음) 귀하께서 남원관광통역안내원 선발 배점에 대해 적합여부를 이의 제 기 하신 점은 충분히 이해할 수 있습니다. 누구나 자기 입장에서 이 의를 제기할 수 있다고 봅니다. 근로복지공단으로부터 관광안내원 선발위임을 받아 남원시의 여건을 감안, 언어능력 평가에 국한하지 않고 여러가지 사항을 고려 항목별로 배점을 합산하여 선발하게 되었습니다. 관광도시임을 반영하듯 희망하신 분들이 많았습니다. 선발되지 못한 분들께 위로의 말씀을 드리며 다음에 좋은 기회가 주어지시길 진심으로 기원합니다. 문화관광과장

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